之前一直在內(nèi)測(cè)的淘小鋪在今年的時(shí)候終于是上線了，淘小鋪以輕創(chuàng)業(yè)為定位，吸引了很多的淘寶創(chuàng)業(yè)者，那么淘小鋪賺錢(qián)模式是怎么樣的?新加入淘小鋪的話是一定要了解相關(guān)的傭金規(guī)則的哦!

　　淘小鋪賺錢(qián)模式是怎么樣的?下面我們就一起來(lái)看一下!

　　按照淘小鋪的相關(guān)規(guī)則

　　1、傭金按人民幣計(jì)算，以元為單位，按四舍五入原則保留兩位小數(shù)點(diǎn)。

　　2、淘小鋪平臺(tái)為供貨商提供基礎(chǔ)傭金推廣、階梯傭金推廣等模式。

　　3、基礎(chǔ)傭金推廣是供貨商在發(fā)布商品時(shí)設(shè)定唯一固定傭金比率的推廣方式。階梯傭金推廣是供貨商根據(jù)某段時(shí)間內(nèi)商品的售出總量設(shè)定不同等級(jí)的傭金比率的推廣方式。

　　4、供貨商應(yīng)付傭金=傭金基數(shù)*傭金比率。傭金基數(shù)是指交易實(shí)際成交價(jià)格，即除去郵費(fèi)、店鋪優(yōu)惠券、單品折扣、退款等價(jià)格后，買(mǎi)家最終實(shí)際支付的商品價(jià)格(含支付寶現(xiàn)金紅包)。

　　5、階梯傭金模式的優(yōu)先級(jí)高于基礎(chǔ)傭金模式，即同一推廣行為下，如某商品同時(shí)設(shè)置了基礎(chǔ)傭金及階梯傭金兩種模式，則優(yōu)先按照商品階梯傭金比率計(jì)算。

　　6、交易成功打款給供貨商時(shí)，系統(tǒng)根據(jù)買(mǎi)家拍下時(shí)供貨商設(shè)定的傭金比率，自動(dòng)從買(mǎi)家支付款項(xiàng)中抽取傭金。

　　7、供貨商應(yīng)確保支付寶賬戶(hù)余額內(nèi)有足夠費(fèi)用用以支付傭金，傭金余額不足時(shí)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)足;未及時(shí)補(bǔ)足傭金的，阿里媽媽有權(quán)從保證金中劃扣相應(yīng)金額。

　　8、如買(mǎi)家維權(quán)成立且發(fā)生退款的，則以退款后實(shí)際支付的商品價(jià)格作為傭金基數(shù)。具體傭金調(diào)整規(guī)則如下：

　　(一)交易狀態(tài)變更為交易成功前，買(mǎi)家申請(qǐng)退款且成功了：傭金基數(shù)中直接扣除退款金額，交易成功時(shí)結(jié)算傭金。

　　(二)交易狀態(tài)變更為交易成功后4個(gè)自然月內(nèi)(當(dāng)月算第1個(gè)自然月)，通過(guò)售后維權(quán)入口申請(qǐng)維權(quán)且成功的交易：

　　如買(mǎi)家申請(qǐng)退款成功時(shí)間早于阿里媽媽與推廣者的結(jié)算時(shí)間(簡(jiǎn)稱(chēng)“結(jié)算時(shí)間”，一般為20號(hào)，如遇節(jié)假日等特殊情況可能會(huì)提前或延后)，則傭金基數(shù)中直接扣除退款金額，并將多收傭金返還給供貨商;

　　如買(mǎi)家申請(qǐng)退款成功時(shí)間晚于結(jié)算時(shí)間，則在下一個(gè)結(jié)算周期中扣除退款金額，結(jié)算后將多收傭金返還給供貨商。

　　(三)確認(rèn)收貨后4個(gè)自然月內(nèi)(當(dāng)月算第1個(gè)自然月)，通過(guò)售后維權(quán)入口申請(qǐng)維權(quán)，但未在4個(gè)自然月內(nèi)完結(jié)的，阿里媽媽將不定期地依照維權(quán)狀態(tài)進(jìn)行人工介入處理。

　　9、供貨商多支付傭金的，阿里媽媽?xiě)?yīng)及時(shí)返還;但如阿里媽媽已經(jīng)支付給推廣者，且因推廣者原因?qū)е掳⒗飲寢専o(wú)法扣回的，供貨商應(yīng)予以理解，且同意不因此追究阿里媽媽法律責(zé)任。

　　10、如供貨商、推廣者、阿里媽媽就傭金發(fā)生分歧，淘小鋪平臺(tái)可基于合理理由獨(dú)立判定處理方案。

　　但是淘小鋪目前的推廣方式與渠道相對(duì)來(lái)說(shuō)有一點(diǎn)點(diǎn)少，只能在淘小鋪的站內(nèi)與微信、QQ、微博推廣。這對(duì)于淘掌柜的商家來(lái)說(shuō)有一點(diǎn)點(diǎn)的難以推廣，但是小編相信在未來(lái)推廣的方式應(yīng)該會(huì)更加的豐富!